处
女座作为一个团体，有其独特的特征和文化，以下是对其团体特征的描述。
一、强调细节和效率 处女座作为勤奋和踏实的星座，注重细节，对组织与规划非常重视。
他们喜欢收集信息，组织数据，找出问题，并且从根本上解决问题。
因此，在团队合作中，处女座的人往往是非常重要和可靠的一环。
他们可以将一些看似琐碎的问题解决并做到尽善尽美，使整个团队的运转变得更加高效。
二、以提高自我为重 处女座的人有严谨的工作态度，以提高自我为重。
他们总是热爱学习新东西，不断进步，也喜欢给自己设定挑战，并努力工作达到目标。
在团队中，他们往往会对自己的工作比较挑剔，不断完善自己的表现，求得自己的进一步突破。
三、相对谨慎的人际关系 处女座的人因其较强的控制欲和完美主义的倾向，会对人际关系不太放松，较为谨慎。
他们不喜欢与不可靠的人打交道，并寻求合适的合作伙伴和共事者。
在团队中，他们往往会和那些和自己具有类似价值观或工作能力相当的人建立较深的联系，来共同创造共赢的局面。
同时，在处女座的团队中，这也会引起其他人的尊敬和信任。
四、要求高标准，对自己和他人都很挑剔 处女座往往对自己和他人都非常挑剔，因为他们非常强调细节和正确性，希望每一个事物都能做到极致。
如果有成员工作没有达到标准，处女座的人通常会给予批评和指导，以督促他们不断改进。
因此在团队中，处女座往往扮演着监督和纠错的角色。
五、极强的责任感 处女座的人通常表现出极强的责任感，往往会承担团队中的重要角色。
他们会认真完成每项任务，一旦承担了责任就会全身心地投入其中。
由于这种责任感，处女座通常也是各种活动和工作的领导人物。
总的来说，处女座作为一个团队，表现出了极强的细节意识、工作责任心、高效率的行动力、强烈的自我要求和挑剔、相对谨慎和团队合作精神。
当处女座成员凝聚在一起，将会发挥出这些团体特征的优点，从而实现更为卓越的成果。